在2025賽季國內(nèi)職業(yè)聯(lián)賽的準入工作正式啟動之際，中國足協(xié)與職業(yè)聯(lián)賽管理部門展現(xiàn)出了前所未有的決心和態(tài)度。11月28日，據(jù)《北京青年報》報道，各俱樂部的準入材料陸續(xù)提交后，自11月26日起，準入工作正式進入了“材料審核”階段。

盡管外界對足協(xié)可能放寬準入條件的猜測不斷，但足協(xié)與職業(yè)聯(lián)賽管理部門在解決俱樂部欠薪與欠債問題上態(tài)度堅決。他們不僅致力于維護俱樂部從業(yè)人員的合法權(quán)益，同時也確保了準入工作的嚴肅性和規(guī)范性，以維護自身的公信力。

按照今年9月25日“2025賽季職業(yè)聯(lián)賽準入工作會”的要求，各俱樂部最晚于11月25日提交了準入材料。到26日上午，“準入工作組”已成功收到了所有俱樂部提交的材料。這標志著本賽季的職業(yè)聯(lián)賽準入審核工作正式進入了關(guān)鍵的“材料審核”環(huán)節(jié)。

新賽季的準入審核工作主要分為兩個核心內(nèi)容。首先是對俱樂部欠薪、欠債問題的梳理與認定，這是最為重要的一環(huán)。另一塊內(nèi)容則是按照亞足聯(lián)和中國足協(xié)的相關(guān)標準，對無欠薪、欠債問題的俱樂部進行其他準入條件的逐一審核。簡言之，如果俱樂部存在欠薪、欠債問題，將無法進入下一步的審核程序。而對于那些不存在上述問題的俱樂部，則需要滿足其他各類準入條件才能獲得準入資格。

根據(jù)工作程序，中國足協(xié)計劃于本周末或下周初先行公示一份無欠薪、欠債問題的俱樂部名單。隨后，將根據(jù)后續(xù)的準入審核結(jié)果，公布最終獲得準入資格的俱樂部名單。據(jù)悉，在首輪核查工作中，約有半數(shù)的中超俱樂部疑似存在欠薪或欠債問題，其中一些俱樂部的欠薪或欠債案例多達十余起。而申請新賽季中乙聯(lián)賽的俱樂部在這方面的問題相對較少，這與其運營規(guī)模、財力和薪資水平有關(guān)。

在整個準入審核過程中，“工作組”將直接與各俱樂部進行對接，所有材料需通過亞足聯(lián)CLAS系統(tǒng)和中國足協(xié)信息化平臺提交。如發(fā)現(xiàn)任何問題，“工作組”將直接與俱樂部聯(lián)系，而不是個人。而認定的依據(jù)主要基于各俱樂部提交的材料，包括各類具有法律效力的證明文件和書面約定等。

需要特別指出的是，作為行業(yè)管理部門，中國足協(xié)和職業(yè)聯(lián)賽管理機構(gòu)并不具備辨別材料真?zhèn)蔚哪芰蜋?quán)力。因此，他們推出了“名單公示”的辦法來應(yīng)對這一難題。一旦有俱樂部從業(yè)人員對提交的薪酬發(fā)放證明提出質(zhì)疑或認為相關(guān)資料存在弄虛作假的情況，他們可以在公示期內(nèi)向“工作組”舉報。

此外，面對外界對中國足協(xié)可能放寬準入條件的擔憂，中國足協(xié)及職業(yè)聯(lián)賽管理部門的態(tài)度非常明確：他們不會降低準入標準，將嚴格按照規(guī)定治理欠債和欠薪問題，以確保準入工作的嚴肅性和規(guī)范性。這一舉措無疑為新賽季的職業(yè)聯(lián)賽打下了堅實的基礎(chǔ)。

總之，這一系列的舉措和態(tài)度都彰顯了中國足協(xié)和職業(yè)聯(lián)賽管理部門對于維護聯(lián)賽健康、有序發(fā)展的決心和信心。相信在他們的努力下，國內(nèi)職業(yè)聯(lián)賽將迎來更加美好的未來。